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这只是极端情况下才会做出的事情。别说两人中间还夹着林宝儿，就算没有这层关系。就凭两人一直以来良好的合作关系。他也不会完全把陶应双撇开。
更何况，陶应双的力量不用白不用。
“行，这事你看着办吧。如果觉得这两家公司还可以，价钱也合理。就卖给他们好了。”
“你又想当甩手掌柜？”
“有你在，我放心。”
“我觉得你应该亲自来一趟明珠市。不只是因为改编权的问题，还有你公司的事情。你才是老板，太久不出现员工谁还认识你？”陶应双忽然认真的说道：
“你最起码每周要来坐镇两天，一是亲身了解公司的情况。处理一些必要的业务。二是震慑管理层，让他们不敢胡来。”
闻言。朱子清沉默了良久，才说道：“谢谢三舅教导，我明白了。周五下午我就飞明珠市。”
“一家人谢什么。你明白就好。我就不多说了，等你来了咱们面谈。”说完，陶应双就挂了电话。
看着手机，朱子清沉默了良久才叹了一口气。自己果然还是太天真。以为有陶应双镇着。以为让公司的人看到前途，他们就会好好做工作把公司经营好。
可刚才陶应双的一席话让他清醒了过来，自己把人这种动物想的太简单了。如果人事管理是这么简单的事情，人们就不会把它当成一个专门的学科去学习去研究了。
鸟无翅不飞，蛇无头不行。一家公司没有主心骨就经营不下去。尤其是他们这样的新公司。如果老板天天都不出现，对公司不管不问。员工会怎么想？
他们会以为老板不重视这家公司。一旦员工产生这样的想法，公司离倒闭也就不远了。
作为主心骨，不一定要做出多少决策，完成多少工作。但必须要经常出现，让大家看得到你，摸得着你。这样军心才能稳定。
朱子清是公司老板，天然就是主心骨。甘卓等人工作能力再强再用心，也只是一个打工的。想成为主心骨难，很难。而且也不能让他们成为公司的主心骨。
公司正处在急速扩张期，每天都有新人加入。这些人都是甘卓等人做主招收进来的。公司的中层管理人员也全是他们提拔起来的。
这些新人只知道有ceo、cfo等等，而不知道有老板。这种情况是很危险的。管理层挟大势反制老板的事情又不是没发生过。
还好这个道理他明白的不算晚，甘卓等人还没来得及树立自己的威信。接下来的一段时间里他只要每周去呆上一两天，让大家知道公司谁说了算。事情自然就解决了。
以后有的忙了，朱子清无奈的想道。
做出决定之后，朱子清也不在多想。看了看时间已经不早，赶紧去食堂找林宝儿。
这个点食堂吃饭的人很多，可朱子清一眼就看到了林宝儿。这女孩实在太耀眼了，哪怕在千万人之中，朱子清也能一眼把她找出来。当然，这和情人眼里出西施不无关系。
可是随即，他的眉头就皱了起来。因为他在林宝儿身边看到了一个非常不想看到的人，冯秋雨。
这个人到现在还不放弃？朱子清快步走了过去，既然你还没被虐够，那就别怪我不客气。(未完待续。)