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由于这段时间分公司的变动比较大，大家都忙的不可开交，今天晚上，我们公司的员工一起在饭店里吃饭，除了二部经理跟三部经理以外，那些都是各部门新上任的经理，都不怎么熟悉。
晚饭上，一开始，我很不明白，为什么好好的一餐员工饭，怎么就变成了二部经理跟四部经理的较劲赛，只看见两个人拼命的说些很刺耳的话给对方，然后渐渐的转化为酒量上的较劲，谁也不愿意输给谁。
不一会儿，酒喝多了，说的话就没刚才那么有深度了，从他们的酒话中跟三部经理私下给我的解释中，我才得知他们在没做经理之前是在同一个部门，早就有一些过节了，而在这次的竞选中，也发生了一些明争暗斗的事情，闹得很不愉快。
虽然现在大家都做了不同部门的经理，但是谁都不愿服谁，憋在心里的话总是要找个机会发泄出来的。
“别理他们，这些都是常有的事。”三部经理看我一副不知所措的样子，拍着我的肩膀说道。
这时，那两个经理都喝大了，二部经理摇摇晃晃的端着一杯酒向四部经理敬去：“四部经理，喝了这杯，你喝了这杯就表示你愿意接收我的挑战，要不然你就是个缩头乌龟。”
说了这样的话，他以为四部经理就乖乖就范，这时四部经理却一点都不领情，斜着眼，说道：“我为什么要喝，我凭什么跟你较量，我做好我部门的业绩就够了，我哪有那么多时间理你？”
二部经理还是不依不饶，酒杯直接就端到四部经理的面前去，“为什么不较量了，我刚刚觉得起劲，你不是说比我能干吗？”
四部经理依旧坐在那里，很清高的说道：“对，我是说过，但这个我们心里有数就行了，何必要摆出来呢，你要是闲的没事干的话就去找其他部门，我可没空搭理你。”
二部经理环视了一下周围的我们，眼里闪过一丝不屑，又看了看四部经理，说道：“不行，我就喜欢跟你挑战，我就是非要跟你挑战不可。”
眼看局面已经越来越难收拾，桃洁色厉内茬的试图让他们平静下来，但是一点用也没有，同事们劝来劝去都不管用，桃洁出马都没用，更不要说是这帮同事们了。
眼看两人的剧场愈演愈烈，这时，桃洁突然站起来大吼了一声，“都******给我闭嘴，老虎不发挥，你当我是病猫？”
听到这句话，我们都想笑，也确实好笑，但在场的每个人都憋住了，都不敢笑出来。
此话一出，我们也是吓了一跳，这桃洁可是女人啊，在她的眼皮底下都能出这样的乱子，我想她也是很气愤的。我们都看着她，那两人也一愣，全场都不由得安静了下来。
桃洁迅速做出了安排，她指着二部经理对三部经理说道：“你把他拉到外面去吹吹风。”
然后又指着李波，说道：“你把四部经理拉到那边去，把这两个人给我分开，我看谁还敢闹。”说完然后她自己就一屁股的坐在位置上大口的喘着气。
我见场面都僵住了，便站起来，说道：“没事了，没事了，大家继续吃饭。”这话一说完，大家才又纷纷回头去继续谈论他们的。
我见桃洁还是一脸的纳闷，就到她的旁边坐下，“桃总，没事，他们只是斗斗嘴。”
“唉，你可能现在公司乱成一团，有什么好的方法解决呢？”桃洁一脸无奈。
“您问我的意见啊？”
“是啊！”
“其实我觉得吧，这也没什么不好的，别把制度搞得那么死，各部门有竞争，才会有进步，这对公司是有好处的。”
听到我这么一说，感觉桃洁就像恍然大悟般，笑着对我说道：“你这建议还是值得考虑考虑的。”
“呵呵。”
“其实我也看了一下你们的业绩，我觉得你很有进步，过一段时间我想把你提上去，做总监，有什么想法吗？”
听到桃洁这句话，很是心花怒放，就像捡到金子一样，但总不能表现出来的，我笑了笑，说道：“谢谢桃洁的提拔，我没什么意见。”
我知道桃洁看好我，是因为在我接手了进口产品的那个部门以后，连续两个月，部门都连续获得分公司业绩的第一名，不过这只是一种延续现象在起作用，如果能在往后的工作当中都能保持这样的成绩，那才真的是有它真正的含金量，我想桃洁也只是想稳住民心罢了。
散场后，李波跟我同一辆车回去。
“刚才桃洁跟你说什么了？”在车上，李波眯着眼睛，打着酒嗝问我道。
“没说什么啊。”
“是不是啊？我瞧她看你的眼神很不对劲。”