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办公室就只有我与勋世奉两个人。
“中午想吃什么？”他问我。
“嗯,……，那要看你有多少时间了。”
他低头看了一下腕表,“一个小时。”
我自动开启吃货地图模式,在大脑中把周围好吃的地方全部扫描了一遍，并且计算了一下时间和被媒体拍到的可能性的百分比。
我，“康斯坦丁的14楼最好。上次来过一次，我对这座大楼最深刻的印象就是14楼餐厅那个黑色大理石的台子,上面摆满了盛宴一般的食物。darling,不知道你有没有让员工做过问卷调查。”
勋世奉挑眉,“什么？”
我,“title就是：康斯坦丁让精英人才誓死效忠的元素。选项a，极高的薪水，选项b,世界级的平台，选项c，14楼的美食，选项d，绝对英明的leader，选项e，企业文化的人文关怀主义精神。”
闻言。
勋世奉把自己身上的西装外套脱下，只穿白色的真丝衬衣，珍珠贝母的扣子也解开了两颗，领口敞开，……，我感觉有些口渴。
他，“显而易见的排序。”
我，“ilistening.”
他，“a排在第一位，b应该是紧随其后，后面三个，可有可无。”
“嗯，……”我，“我看过一档财经节目，是一位外企的资深hr教毕业生如何规划自己的职业前途，那是一位美女，在镜头面前慷慨激昂，她说，选择一份工作，第一需要看的发展前景，然后是开放的企业文化，然后是领导人的眼界高低，然后，人际关系，嗯，最后可能才涉及到薪金。
当然，另外一个著名的例子，le公司最吸引员工的地方，就是他们的员工餐，据说，这就是他们的股票per share 可以价值将近600美金的核心原因。”