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“我有一个好消息和一个坏消息，你们想先听哪个？”
当安珀问出这句话的时候，惊魂未定的众人一时不知道该说什么好。
他们发现自己这个老板的心好像有点太大了，刚刚一行人还好像差点被埋在这個小行星里，现在就有心思问出这样的问题了。
最终，还是和安珀更熟一点兰德尔小心的说道：
“好消息？”
“好消息就是我应该已经获得了这个设备的管理权限，随时就可以让这玩意投入生产，而矿队的开采和精炼效率将会得到质的飞跃。”
“应该？”兰德尔捕捉到了一个关键词。
“咳咳.基本上是没有问题的。”
“基本上？”乔治也捕捉到了一个关键词。
“不是，你们信我的，铁定没问题！万一出了问题我也会给你们扛着！”
“万一？”一众矿工们同时捕捉到了一个关键词。
这下众人再也憋不住了，纷纷哄笑起来。
这也是阿特拉斯员工的特性，或者说是阿特拉斯的一种‘企业文化’。
不管这人是什么性格或者心理素质，只要进了阿特拉斯再去一线工作一段时间，立马就会逐渐变得和‘大老板’一样没心没肺起来。
尤其是和安珀待在一起的时候，更是如此。
“靠你们这帮家伙那我再说下坏消息吧~”
安珀也笑了笑，然后继续说道：
“坏消息就是，这玩意的制造者，是一个已经在宇宙间消失了很久的文明，而且可能对于我们人类还有千星帝国的精灵怀有敌意，要是未来某一天人家找上门来了，说不定要大干一场.”
“Boss，那我们到时候把东西还给人家不就行了吗？”
“你可真是个机灵鬼，那我到时候就派你去和他们交涉！”
“哈哈哈哈，Boss，要不到时候还是让我去吧，杰米是个胆小鬼说不定看到这些外星人就尿裤子了~”
在场的众人又笑了起来，显然对于他们来说‘先行者文明’离他们的生活还是太遥远了。
哪怕他们现在就职于阿特拉斯，算是走在人类社会中相对前沿的组织里，但他们一时半会可能对这个虚无缥缈的远古文明，还是很难提起兴趣。
只要知道这个小行星里藏着的东西，能够大幅度的提高采矿和精炼效率，这就够了。
不过这也是安珀现在想要达到的效果了。
关于先行者文明的事情，尤其是幻象中那疑似先行者文明和人类、精灵交战的场景，暂时就成为一个只有自己知道的秘密吧。
也免得引起其他人的恐慌。
在他看来，与其花费时间和员工们解释这玩意的来源，还不如让他们自己将其当成一个玩笑抛到脑后。
——
在安珀完全获得‘可成长式大型开采精炼核心’的控制权后，阿特拉斯的矿业旗下矿队的工作流程就出现了一些变化。
原本担任挖掘主力的几艘回旋者级采矿工程舰，成为了作业中的辅助角色，整个矿队真正的主力变成了这个巨大的正十六面体。
安珀先是控制着这玩意，在小行星当中掏出了几个基础的大型空洞，给之后的基地建设环节打下了基础。
然后就沿着开辟出来的一条‘进出港’通道，从这颗小行星的内部钻了出来。
接下来，那些切割小行星或者挖开外层岩壁的工作，就全部交给了这个先行者文明造物。
它发出的那种不知名‘绿色射线’，在对矿石、晶体的分解效率上，要远超采矿工程舰上面的热熔切割器。
所以在安珀设定好开采程序，并分出操控权限交给乔治后，这个内部代号‘噬星者’的正十六面体，其任务就变成了切割那些被勘探小组标定的小行星。
在这个过程中同步吸收、精炼飞散的碎片，还有小型工程舰拖拽来的边角料，完成进行自身成长，为之后展开成为一个大型开采精炼平台做准备。
是的，这玩意的权限是能够进行分配的。
当安珀通过脑海中的标记，让正十六面体照射出的蓝色追光，在乔治身上扫了一下后，‘操控界面’里就多出了乔治的生物信息。
于是安珀就将一个名为‘现场执行官’的权限，分配到了乔治的头上。