76 都是球票惹的祸(2/2)

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当然,俱乐部会把每个赛季的联赛主场球票打包,变成所谓的季票,进行出售。

这样球迷就不需要每一场比赛都去订。

有的俱乐部会在季票上打一定的折扣,但有的俱乐部就不会。

例如,伦敦球队一般都不会打折,或者打很小的折扣。

按照第三方公司的计算,最后平均下来,一张票大概还是30英镑。

当然,这是建议。

通常来说,球队升入英超,都会提高票价。

“你怎么看?”杨诚问道。

这算是他给亚当·克罗泽提出的第一个难题。

“确实应该分档。”亚当·克罗泽回答,但又摇了摇头,“但按照他们这个建议,我们吃了很大的亏。”

“怎么说?”

“根据我的了解,阿森纳他们最低的C档赛事,最低票价也要到30英镑。”

阿森纳最低的球票是在球门后面的下层看台。

上层看台要比下层看台贵一些。

“而他们C档最高票价是54英镑,A档最高票价71英镑。”

“我还收到消息,格雷泽家族收购曼联后,马上就要提高曼联票价,平均每张球票要涨3英镑,普通票价是39英镑。”

“而像西汉姆联和桑德兰,虽然降级,但实际上他们的票价也没降低多少,尤其是西汉姆联,在英冠的票价和英超差不多,就是季票打了点折扣而已。”

如果按照第三方公司的建议,平均下来30英镑,那最低票价肯定要很低。

这当然是讨球迷喜欢,可俱乐部的收入就损失太大了。

“洛夫图斯路球场的看台很小,有的虽说是双层,但实际上容量比人家单层的还要少。”

“球门在东西两侧,我建议,这两侧看台的普通票还是30英镑,不变,确保那些对价格比较敏感的球迷,看球成本不提高。”

事实证明,抱怨球票价格高企的,往往都是这些价格敏感型的球迷。

想想也正常。

拖家带口,至少3个人,一场球就干掉90英镑,再给孩子买点吃喝,100英镑就没了。

一次半次还好,每周一次,甚至一周两次,收入低一点的工薪阶层还真有点吃不消。

“南北看台人数最多,看球视野最好,体验也最舒适,这两个区域可以涨价。”

“尤其是北看台的二层,那边有312个VIP软垫座席,我们可以订到100英镑。”

“100英镑?”夏晴感到意外。

“会不会太高了?”杨诚也有些犹豫。

“很简单,我们可以提供给他们更好的套餐。”亚当·克罗泽很自信地说道。

杨诚有种感觉,这家伙似乎压根就不担心那312个VIP座席卖不掉。

这还只是跟球迷凑一块的VIP座席,要是VIP包厢,那定价得更高。

“具体我没有详细推算过,不过我觉得,我们的平均票价可以拉到40英镑,因为曼联新赛季涨价之后,平均票价一定超过40英镑。”

一般来说,曼彻斯特的平均票价要低于伦敦。

按这么一说,贝斯沃特中国人就算均价涨到40英镑,也不算贵。

杨诚在心里头算了一下。

按照1万8千张球票来算,如果还能坐满,那一场就是72万英镑,再加上VIP座席的3万英镑,那就是75万英镑。

一个赛季下来,联赛就有19场,那就是1425万英镑。

再算上比赛日的那些吃吃喝喝,1600万英镑一点问题都没有。

根据上赛季英超奖金分配,垫底降级的南安普敦也拿到了1400万英镑。

那也就是说,单单球票收入和英超奖金分成,贝斯沃特中国人的营收就能超过3000万英镑。

这还不算球票用品销售、商业赞助等等。

这么一算,好像破4千万英镑都有可能。

杨诚算出这个结果后,心中都不免有些恍惚。

他刚接手球队的时候,还在为100万英镑而发愁,甚至接近破产。

现在呢?

营收有机会破4千万英镑,简直不敢相信。

但这样的收入水平在英超真不算什么,甚至可能已经很差了。

如果再扣去一些经营成本、球员和雇员的薪水、日常的开支等等,实际上也不会剩下太多。

尤其需要考虑到,球队目前是负债累累。

球队现在升入了英超,球队的薪酬结构也要跟着做出调整。

夏晴就为球队精心准备了一套激励型薪酬体系。

这是充分考虑到球队球员年龄偏小的情况,开出的基本薪水并不算高。

最高一档的薪酬是6000英镑的周薪。

这在遍地都是几万周薪的英超,属于非常非常低了。

但俱乐部开出的奖金很高。

按照夏晴的统计,只要球队保级成功,每一名球员都能够拿到一笔丰厚的奖金。

如果球队的成绩再往上,他们得到的奖金会越来越高。

这样做的目的就是激励球员更用心去训练,更努力去赢得比赛。

对于俱乐部来说,不亏的。

在英超排名,每上升一个位次,都有50万英镑。

更别说还有直播场次越多,分到的奖金也越多。

在理论上,只要俱乐部的成绩越好,位次就越高,直播场次就越多,收入也就越高。

夏晴给杨诚算过一笔账,单纯算周薪,贝斯沃特中国人的支出大概是500万英镑。

这个数字在英超绝对垫底,因为最少的西布罗姆维奇也破一千万英镑。

同为升班马,桑德兰也同样破千万。

可如果俱乐部能够达到预期的中游成绩,球员的奖金和周薪加起来,也接近1000万英镑。

这样差距就不是很大了。

考虑到贝斯沃特中国人过去的薪水一直不高,现在涨到顶薪6000英镑,算是合理。

再结合高额奖金,足以激励球员更加努力去比赛。

杨诚对夏晴的能力还是很放心的。

等到新赛季开始,他会把球队的经营都交给夏晴和亚当·克罗泽,自己则是专注于足球。

他相信,以亚当·克罗泽的能力,只要自己把成绩带出来,收入一定会节节攀升。

而在从乌克兰满载而归后,他对新赛季更有信心了!