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“有一次，我们在外面开房，这个总管无意中发现我们两在一起，就只有那一次。”小红说。
哦，这就好，易望但心这样的事情传出去对小红不好，毕竟她还没有结婚，还是一个未婚女孩。
对于小红想从他这里得到建议的问题，易望不知道应该如何是好，也根本无法给她更好的建议，只能让小红自己做主了。
不过，小红既然愿意把这样私密的事情都一五一十的告诉他，他也知道小红没有那他当外人，算是非常相信他了。所以，易望答应不管事情如何发展，他一定会替小红保密。
就在小红发现自己怀孕之后，易望刚刚拒绝那个制药厂厂长的邀请，放弃了当厂长助理和可能出国学炼药的大好机会，惠州的某酒店又慕名前来请易望去给他们管理酒店。
他们前来金龙酒店专门是为了找易望，因为之前他们到华乐酒店去消费过，感受过华乐酒店的服务，感觉非常温馨，消费得很轻松、很开心。
当时，正好他们也在装修酒店，到华乐酒店消费之后也想请一位这样的酒店管理者。于是，几位老板决定装修结束之后一定要前来找一下酒店的管理者，交流交流，看看对他们的酒店是否有所帮助。
可是，当他们装修结束的时候，专程来拜访华乐酒店的经理的时候，得知易望已经离开了华乐酒店。在黄珍的带领之下，他们来到金龙酒店找到了易望。
易望没有想到自己居然如此这般的具有吸引力，居然把惠州的酒店老板都吸引住了，心里非常高兴。
通过交流易望得知，他们一共四个股东，其中一位是县政府办公室主任、一位是广播电视局局长、一位是广东省某知名大学副校长，还有一个是股神，在炒股方面简直就是神仙一般，赚了不少的银子。
而且，他们的酒店场地是以前的一个野战部队驻地，风景非常优美，没有任何环境污染，他们设计的是一个花园式酒店，规模比华乐酒店、金龙酒店估计要大四五倍。
当然有这么大的场地，酒店的设施设备、经营项目设置也是非常齐全，中餐、西餐、客房、娱乐中心、歌舞厅、游泳池、足球场等等几乎是应有尽有。
为此，他们广纳贤才，招募了很多酒店业管理界的精英人士，共谋发展。
易望也是他们考察的对象之一，而且考虑给予的职务是酒店副总经理，待遇当然会远远高过金龙酒店。
经过交流以及他们一行在金龙酒店的实地考察，觉得易望确实是酒店管理行业的一个人才，他们有意邀请易望带着自己的团队前去实地考察，希望大家来做过双向选择。
当时大概是1994年春季，因为小平同志1992年南巡讲话的改革春风，广东省在1993年已经有了很大的发展，1994年的时候各种酒店、娱乐场所更是如雨后春笋一般。
大家都知道，大型酒店投资有风险，像金龙酒店、华乐酒店这样规模的还不在少数，要是像他们这样的花园式酒店却不多见。这对易望来说确实又是一个大好机会。
一般情况都是打工者主动跳槽，不停的更换东家。但是，对于易望来说，却不是这样，不是老板炒他鱿鱼，而是工作主动上门，促使他主动炒老板的鱿鱼。
虽然，制药厂厂长助理不去当，出国学炼药的机会放弃了，但是继续到更大的酒店去发展，易望还是非常有信心的。
毕竟这些老板是到金龙酒店拜访易望，很多话和事情不便于深入交流，加之易望也没有到他们的酒店去实地考察，很多事情还谈不到那一步的。
于是，几位老板都真诚的邀请易望能够尽早的带着团队前去实地考察，在实地考察后大家再坐下来好好的谈谈，看看是否有合作的机会。
短暂的交流之后，双方预定了时间，约定不见不善。
送走了这几位客人，易望马上找到了四哥，他希望四哥也能够跟着自己一起过去看看。在易望的邀约之下，四哥很爽快的答应了下来。
与此同时，易望还找了黄珍、罗慧，希望她们也去看看，看看是否可以找到一个更好的发展机会。
虽然，此时易望已经知道黄珍好像成为了何生的女人，但是他还是希望把这些好的机会告诉她们，希望她们能够继续跟自己一起奋斗。