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“哈哈！”吴永洲没想到少年得志的邓公子，居然会如此客气，“惭愧惭愧，我们这一代人都老了，观念落后，厂子已经很难适应日新月异的市场。说起来，我对你在古城县的所作所为很感兴趣，如果对手扶拖拉机厂有什么高见，一定不要保守！”
很显然，吴永洲没有把邓华当成不谙世事的小年轻，而是把他当作经济强人来对待。前边的东方怡，眼中闪过一丝异色，没想到邓副经理倒是名声在外。
刚刚王厂长对她，都没有这么重视，这可不是疏忽，而是臭老九习惯性的清高！五六十年的大学生，一个个个性十足，有着古华夏文人的骄傲！
“东方董事长。您看是休息一下，还是到车间去？”
几位厂领导面面相觑，吴厂长始终是这个样子，他如此问，不管是谁，都无法不到车间里去。这也是吴永洲能力强，贡献甚巨却始终得不到提拔的原因。
老吴太不通人情世故了，本来有晋升的机会，却总是功亏一篑，和他的性子不无关系。曾经有一次市里领导来调研，这位刚好搞一个革新，居然把市委领导凉在办公室。这样的老干部，想要升迁，嘿，不是一般的难！
果然不出所料，听了吴永洲的话，东方怡淡淡一笑：“先去车间看看，回头去库房和产品展示厅，上午耽搁了，下午要抓紧。”
保卫处处长白武消息足够灵通，他有几个战友都在市局或者分局，对上午生的事情，几如亲见。几位厂领导自然也就知道，上午东方董事长那通电话闹出来不小的波澜，搞不好不只是政法系统，其他部门也要殃及池鱼了！
一路行来，吴永洲认真向东方怡三人介绍手扶拖拉机厂现状，如果说从84年开始，手扶拖拉机厂度过辉煌的八年。那么这两年则是步履维艰，国有企业拥有的弊端，手扶拖拉机厂一个不少。
手扶拖拉机厂本部有三千余名员工，另外在服务公司、销售公司和售后部还有着五百余名员工。这四千人不算，还有过一千五百人的退休工人，靠手扶拖拉机厂开支。另外还有手扶拖拉机厂子弟小学、中学和幼儿园，还有医院、消防队、商场等等，几乎就是一个小社会的缩影！
如此沉重的负担，不要说已经陷入困境的手扶拖拉机厂，即便是巅峰时代的手扶拖拉机厂，创造的效益，也无法承受。手扶拖拉机厂的现状，邓公子曾经耳闻，几天听吴永洲亲口诉说，终于理解了这位满头白的老人。
不过五十出头，就满头白，足见吴厂长对厂子付出的心血。东方怡注意到，吴永洲在和她汇报工作不假，只是那眼神一个劲往邓华身上飘。女人不禁有点气闷，如果不是她心胸足够开阔，还真要吃干醋了！